Langsung ke konten utama

Pengertian, Tipe Dan Prinsip Kontrol Internal (Internal Control)

Pengertian, Tipe Dan Prinsip Kontrol Internal (Internal Control)

Pengertian, Tipe Dan Prinsip Kontrol Internal (Internal Control)

Kontrol Internal

Pengendalian internal adalah proses yang dirancang dan dilakukan oleh pihak yang bertanggung jawab atas tata kelola, manajemen, dan personel lain untuk memberikan jaminan yang wajar tentang pencapaian tujuan entitas terkait dengan keandalan pelaporan keuangan, efektivitas, dan efisiensi operasi dan kepatuhan terhadap hukum dan peraturan yang berlaku. .

Oleh karena itu, pengendalian internal dirancang dan diimplementasikan untuk mengatasi risiko bisnis yang teridentifikasi yang mengancam pencapaian salah satu dari tujuan ini.

Pengendalian internal mengacu pada keseluruhan sistem pemeriksaan internal, audit internal dan bentuk-bentuk kontrol lainnya, keuangan dan lainnya, yang dibuat oleh manajemen untuk menjalankan bisnis perusahaan secara tertib yang menjaga catatannya?

Spicer dan Peglar, otoritas terkenal dalam literatur audit, mendefinisikan sistem pengendalian internal sebagai “Pengendalian Internal paling baik dianggap sebagai seluruh sistem kontrol, keuangan dan lainnya, didirikan oleh manajemen dalam menjalankan bisnis termasuk pemeriksaan internal, audit internal dan bentuk kontrol lain ”.

Menurut Committee of Sponsoring Organizations (COSO), “Pengendalian internal adalah proses yang dilakukan oleh dewan direksi, manajemen, dan personel lain dari suatu entitas, yang dirancang untuk memberikan jaminan yang wajar mengenai pencapaian tujuan dalam kategori berikut:
  • Keandalan pelaporan keuangan.
  • Cprtfpliance dengan hukum dan peraturan yang berlaku.
  • Efektivitas dan efisiensi operasi.

Jenis Pengendalian Internal


  • Detektif: Dirancang untuk mendeteksi kesalahan atau penyimpangan yang mungkin terjadi.
  • Korektif: Dirancang untuk memperbaiki kesalahan atau penyimpangan yang telah terdeteksi.
  • Pencegahan: Dirancang untuk menjaga agar penyimpangan tidak terjadi sejak awal.

Prinsip-prinsip Pengendalian Internal

Pengendalian internal didasarkan pada prinsip-prinsip berikut:

Prinsip Pemisahan

Operasi keuangan dan akuntansi harus dipisahkan, yaitu penanganan uang tunai dan pencatatan pergerakannya harus dilakukan oleh orang yang berbeda.

Prinsip Tanggung Jawab

Tanggung jawab atas kinerja pekerjaan harus dinyatakan dengan jelas sehingga tidak ada ruang untuk keraguan atau kebingungan selanjutnya.

Prinsip Skeptisisme

Terlalu banyak kepercayaan tidak boleh disematkan pada satu individu. Hampir semua penipuan telah dilakukan oleh pejabat atau karyawan tepercaya.


Prinsip Rotasi

Prinsip rotasi terkait dengan pemindahan seorang karyawan dari satu pekerjaan ke pekerjaan lain harus menjadi aturan panduan yang tidak fleksibel.

Prinsip Peninjauan

Pekerjaan harus diatur sedemikian sehingga pekerjaan yang dilakukan oleh satu karyawan harus segera diperiksa oleh karyawan independen lainnya.

Prinsip Klarifikasi

Aturan yang jelas dan terdefinisi dengan baik harus ditetapkan dan diikuti secara praktis, terkait dengan berurusan dengan uang tunai, memesan, menerima dan menerbitkan barang, dll.

Prinsip Dokumentasi

Susunan pekerjaan harus sedemikian rupa sehingga catatan tertulis dari bagian yang dimainkan oleh setiap karyawan harus dipelihara dan pekerjaan harus melewati beberapa tangan dengan cara yang jelas.

Keuntungan Kontrol Internal

Penerapan kontrol internal memberikan manfaat berikut kepada berbagai pihak :

  • Kontrol internal membantu melindungi aset bisnis dari penyalahgunaan, pencurian, kecelakaan, dll.
  • Kontrol internal membantu menerapkan kebijakan manajemen untuk mencapai tujuan perusahaan.
  • Kontrol internal membantu auditor dalam pekerjaannya mendeteksi semua kesalahan dan kecurangan yang dilakukan dalam pembukuan.
  • Kontrol internal membantu meningkatkan akurasi dan keandalan laporan keuangan dan pembukuan.
  • Kontrol internal membantu mengatur pekerjaan staf melalui pembagian kerja di antara staf dengan cara ilmiah yang membantu membuat pekerjaan staf sehari-hari menjadi efektif.
  • Kontrol internal membantu manajemen untuk mempersiapkan dan mengimplementasikan rencana yang efektif dengan memberikan informasi yang benar dan faktual.
  • Kontrol internal membantu memberi tekanan moral pada staf.

Postingan populer dari blog ini

Apa itu Purchase Order ? Apa itu Sales Order ? Definisi Serta Perbedaan Antara Pesanan Pembelian dan Pesanan Penjualan

Apa itu Purchase Order ? Apa itu Sales Order ? Definisi Serta Perbedaan Antara Pesanan Pembelian dan Pesanan Penjualan
Pesanan pembelian adalah dokumen komersial tertulis yang dikeluarkan oleh pembeli kepada penjual, yang terdiri dari jenis, harga, jumlah, kualitas, dan persyaratan barang yang akan dikirim.

Di sisi lain, pesanan penjualan adalah dokumen konfirmasi yang disiapkan oleh penjual dan dikirim ke pelanggan sebelum pengiriman barang tertentu, di tempat pelanggan.

Baik pesanan pembelian maupun pesanan penjualan menjadi mengikat, ketika pihak yang mengeluarkannya menerimanya. Sementara pesanan pembelian mengesahkan penjualan produk, pesanan penjualan mengkonfirmasi penjualan barang.

Kedua dokumen tersebut banyak digunakan oleh produsen, grosir, pemasok, dan pengecer, di seluruh dunia. Lihat artikel ini, ini menyajikan semua perbedaan penting antara pesanan pembelian dan pesanan penjualan.

Definisi Pesanan Pembelian (Purchase Order) Pesanan pembelian dapat dipahami sebagai perm…

So, What Is Success ??? Mengupas Rahasia Kunci Sukses Dalam Bidang Bisnis !!!

So, What Is Success ??? Mengupas Rahasia Kunci Sukses Dalam Bidang Bisnis !!!

What does success mean to you?”

Semua orang pasti ingin berada di titik ini dalam bidang apapun tak terkecuali dalam bidang bisnis. Apa sih sebenarnya sukses itu ??? Pencapaian suatu tujuan yang sesuai dengan harapan "GOAL" di bidang bisnis yang di jalani saat ini.
Akan tetapi tidak semua orang sependapat, kalau sukses itu di ukur dengan nilai materi dan kekayaan saja. Mungkin bisa menempatkan dirinya menjadi seorang yang bisa membahagiakan dan bermanfaat untuk orang lain juga merupakan sebuah kesuksesan.
Banyak hal yang harus dilakukan untuk pembuktian dan pencapaian sebuah "GOAL" seperti yang di inginkan.
Kemampuan untuk berpikir, menganalisis, dan memutuskan adalah faktor penentu utama dari profitabilitas. Untuk membantu mempertajam kemampuan ini, beberapa prinsip utama untuk kesuksesan bisnis yang relevan dan penting di setiap tahap kehidupan bisnis. 
Apa saja kuncinya ???
YUK !!! Kunc…

Apa Itu WEBINAR ??? [ Mengenal Lebih Dalam WEBINAR ] Serta Manfaatnya

Apa Itu WEBINAR ??? [ Mengenal Lebih Dalam WEBINAR ] Serta Manfaatnya !!!
Teknologi On-linesaat ini merupakan cara yang paling efektif untuk dapat mengambil manfaat dari berbagai cara mengembangkan bisnis Anda melalui media digital elektronik. Salah satu caranya adalah dengan menggunakan fasilitas webinar untuk dapat memesan atau memperkenalkan bisnis Anda untuk dapat pelanggan.
Istilah webinar merupakan gabungan dua kata yaitu web dan seminar. Dengan demikian Webinar juga dapat diartikan : teknologi yang memungkinkan konsumen mengadakan seminar, acara diskusi, diskusi serta rutinitas lainnya yang dilakukan secara online atau mungkin menggunakan internet tanpa harus berhadapan langsung. 
Mekanisme webinar adalah dengan menggunakan teknologi panggilan video sehingga orang dapat menikmatinya di internet. Dalam webinar, kegiatan dapat berakhir dengan menggunakan beberapa program seperti Google Hang-out, Facebook Live, Instagram Reside dan aplikasi lain yang dapat digunakan.
Cara Kerja Webi…