Langsung ke konten utama

Definisi Leader Dan Manager !! Apa Perbedaan Leader Dan Manager ? Test Belajar Bersama

Definisi Leader Dan Manager !! Apa Perbedaan Leader Dan Manager ? Test Belajar Bersama

Perbedaan Leader Dan Manager

Selalu ada desas-desus ketika kita berbicara tentang seorang pemimpin dan manajer. Kepemimpinan adalah keterampilan dan orang yang memiliki kemampuan ini dikenal sebagai LEADER

Di sisi lain, Manajemen adalah suatu disiplin, dan praktisi dari disiplin ini dikenal sebagai MANAGER.

Leader dan manager memiliki peran besar untuk dimainkan dalam organisasi mana pun, dalam arti bahwa seorang pemimpin adalah orang yang menginspirasi, mendorong, dan memengaruhi anak buahnya, untuk bekerja dengan sukarela, dalam mencapai tujuan organisasi.

Di sisi lain, seorang manajer adalah penghubung penting antara perusahaan dan para pemangku kepentingannya, yaitu karyawan, pelanggan, pemasok, pemegang saham, pemerintah, masyarakat, dan sebagainya.

Dia adalah orang yang melakukan fungsi manajerial dasar.

Definisi Leader

Seorang pemimpin adalah orang yang mempengaruhi pengikutnya untuk mencapai tujuan yang ditentukan.

Dia adalah orang dengan visi dan menginspirasi pengikutnya sedemikian rupa sehingga menjadi visi mereka.

Dia membantu mereka dalam membuat strategi untuk mencapai tujuan dan memiliki pandangan jauh ke depan yang baik bersama dengan kualitas lainnya seperti memotivasi bawahan, menciptakan tim, inovasi, mengembangkan kepercayaan di antara para pemangku kepentingan, dll.

Seorang pemimpin diperlukan di semua tingkatan organisasi yang bertindak sebagai perwakilan organisasi. 

Dia mendorong seluruh tim untuk bekerja bersama dan mendukung mereka dalam menyelesaikan tugas-tugasnya sebagai panduan atau filsuf.

Definisi Manager

Seorang manager adalah orang yang mengelola organisasi sedemikian rupa sehingga dia bertanggung jawab atas perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, koordinasi dan kontrol.

Mereka adalah orang-orang yang menyelesaikan pekerjaannya oleh karyawan melalui beberapa cara dan memiliki wewenang untuk mempekerjakan atau memecat karyawan.

Ada berbagai jenis manajer yang ada dalam organisasi seperti manajer tingkat atas, manajer fungsional, manajer proyek, manajer umum.

Peran para manajer ini tergantung pada sifat pekerjaan mereka :
  • Manajer tingkat atas dianggap bertanggung jawab atas visi dan misi organisasi. 
  • Manajer fungsional bertanggung jawab atas berbagai bidang pekerjaan mereka seperti pemasaran, penjualan, akuntansi, dll.
  • Manajer proyek mengambil tanggung jawab untuk menyelesaikan suatu proyek tertentu.
  • Peran seorang manajer umum jelas yaitu berbagai kegiatan yang dilakukan dalam bisnis dikelola olehnya.

Perbedaan Antara Leader dan Manager

  • Seorang leader memengaruhi bawahannya untuk mencapai tujuan yang ditentukan, sedangkan manager adalah orang yang mengelola seluruh organisasi.
  • Seorang leader memiliki kualitas pandangan ke depan sementara seorang manager memiliki kecerdasan.
  • Seorang leader menentukan arah, tetapi seorang manager merencanakan detail.
  • Seorang manajer mengambil keputusan sementara seorang pemimpin memfasilitasinya.
  • Seorang leader dan manager adalah bahwa seorang pemimpin memiliki pengikut sedangkan manager memiliki karyawan.
  • Seorang manager menghindari konflik. Sebaliknya, seorang leader menggunakan konflik sebagai aset.
  • Manager menggunakan gaya kepemimpinan transaksional. Sebagai lawannya, gaya kepemimpinan transformasional digunakan oleh pemimpin.
  • Leader mempromosikan perubahan, tetapi manager bereaksi terhadap perubahan tersebut.
  • Seorang leader menyejajarkan orang, sementara seorang manager mengatur orang.
  • Seorang leader berusaha keras untuk melakukan hal yang benar. Sebaliknya, manager berusaha untuk melakukan hal yang benar.
  • Leader berfokus pada orang, sedangkan manager berfokus pada Proses dan Prosedur.
  • Seorang leader bertujuan untuk menumbuhkan dan mengembangkan rekan satu timnya sementara seorang manager bertujuan untuk mencapai hasil akhir.

Kualitas Seorang Leader

  • Kemampuan menginspirasi
  • Visi Tajam
  • Kepercayaan
  • Sikap positif
  • Kemampuan komunikasi yang baik
  • Berpikiran terbuka
  • Antusias 

Kualitas Seorang Manager

  • Disiplin
  • Berkomitmen untuk bekerja
  • Kepercayaan
  • Pengambilan Keputusan yang Efektif
  • Kompetensi
  • Kesabaran
  • Etiket

 "Kurang dan lebihnya seperti itu diatas... jika ada kurang mohon di maafkan dan jika ada lebih mohon di bagikan agar selalu bermanfaat bagi orang banyak bosss"... Aminn. Terimaksih.  

Postingan populer dari blog ini

Apa itu Purchase Order ? Apa itu Sales Order ? Definisi Serta Perbedaan Antara Pesanan Pembelian dan Pesanan Penjualan

Apa itu Purchase Order ? Apa itu Sales Order ? Definisi Serta Perbedaan Antara Pesanan Pembelian dan Pesanan Penjualan
Pesanan pembelian adalah dokumen komersial tertulis yang dikeluarkan oleh pembeli kepada penjual, yang terdiri dari jenis, harga, jumlah, kualitas, dan persyaratan barang yang akan dikirim.

Di sisi lain, pesanan penjualan adalah dokumen konfirmasi yang disiapkan oleh penjual dan dikirim ke pelanggan sebelum pengiriman barang tertentu, di tempat pelanggan.

Baik pesanan pembelian maupun pesanan penjualan menjadi mengikat, ketika pihak yang mengeluarkannya menerimanya. Sementara pesanan pembelian mengesahkan penjualan produk, pesanan penjualan mengkonfirmasi penjualan barang.

Kedua dokumen tersebut banyak digunakan oleh produsen, grosir, pemasok, dan pengecer, di seluruh dunia. Lihat artikel ini, ini menyajikan semua perbedaan penting antara pesanan pembelian dan pesanan penjualan.

Definisi Pesanan Pembelian (Purchase Order) Pesanan pembelian dapat dipahami sebagai perm…

So, What Is Success ??? Mengupas Rahasia Kunci Sukses Dalam Bidang Bisnis !!!

So, What Is Success ??? Mengupas Rahasia Kunci Sukses Dalam Bidang Bisnis !!!

What does success mean to you?”

Semua orang pasti ingin berada di titik ini dalam bidang apapun tak terkecuali dalam bidang bisnis. Apa sih sebenarnya sukses itu ??? Pencapaian suatu tujuan yang sesuai dengan harapan "GOAL" di bidang bisnis yang di jalani saat ini.
Akan tetapi tidak semua orang sependapat, kalau sukses itu di ukur dengan nilai materi dan kekayaan saja. Mungkin bisa menempatkan dirinya menjadi seorang yang bisa membahagiakan dan bermanfaat untuk orang lain juga merupakan sebuah kesuksesan.
Banyak hal yang harus dilakukan untuk pembuktian dan pencapaian sebuah "GOAL" seperti yang di inginkan.
Kemampuan untuk berpikir, menganalisis, dan memutuskan adalah faktor penentu utama dari profitabilitas. Untuk membantu mempertajam kemampuan ini, beberapa prinsip utama untuk kesuksesan bisnis yang relevan dan penting di setiap tahap kehidupan bisnis. 
Apa saja kuncinya ???
YUK !!! Kunc…

Apa Itu WEBINAR ??? [ Mengenal Lebih Dalam WEBINAR ] Serta Manfaatnya

Apa Itu WEBINAR ??? [ Mengenal Lebih Dalam WEBINAR ] Serta Manfaatnya !!!
Teknologi On-linesaat ini merupakan cara yang paling efektif untuk dapat mengambil manfaat dari berbagai cara mengembangkan bisnis Anda melalui media digital elektronik. Salah satu caranya adalah dengan menggunakan fasilitas webinar untuk dapat memesan atau memperkenalkan bisnis Anda untuk dapat pelanggan.
Istilah webinar merupakan gabungan dua kata yaitu web dan seminar. Dengan demikian Webinar juga dapat diartikan : teknologi yang memungkinkan konsumen mengadakan seminar, acara diskusi, diskusi serta rutinitas lainnya yang dilakukan secara online atau mungkin menggunakan internet tanpa harus berhadapan langsung. 
Mekanisme webinar adalah dengan menggunakan teknologi panggilan video sehingga orang dapat menikmatinya di internet. Dalam webinar, kegiatan dapat berakhir dengan menggunakan beberapa program seperti Google Hang-out, Facebook Live, Instagram Reside dan aplikasi lain yang dapat digunakan.
Cara Kerja Webi…